El acto central en Fray Bentos tuvo lugar en el puerto después de haber recorrido la Avenida 18 de Julio en una marcha de adhesión.

En Mercedes fueron en la mañana con representación de numerosos sectores incluyendo un homenaje para el histórico dirigente Gerardo Cuesta. Se leyó una proclama y el Movimiento Ni Una Menos incluyó junto a trabajadores e Industria y Comercio una serie de puntos a modo de advertencia y reflexión sobre la justicia de los reclamos que han venido sosteniendo a lo largo del tiempo. 

Aunque la presencia de trabajadores fue escasa en este nuevo 1 de mayo en Mercedes, fueron variados los sectores representados en esta jornada de recordación que pasó por los reclamos del Movimiento Ni Una Menos, el recuerdo para Gerardo Cuesta, hermano de Luisa Cuesta que tuvo mucho que ver con la formación de la Central Obrera Uruguaya mostrándose la placa que en su memoria quedará colgada en la oficina del Ejecutivo.

El acto se cumplió frente a la sede del Plenario Intersindical de Trabajadores, haciendo uso de la palabra entre otros, el Presidente de Fuecys Luis Arijón, representantes del Colectivo “Ni una Menos de Soriano”, Miguel Millán por la Comisión Memoria y la Presidente del Plenario Carolina Silva.

Se pasó revista a la situación mundial, regional y nacional, Santiago Maldonado, en Argentina, la legisladora Marielle Franco en Brasil y la prisión de Lula no faltaron en el discurso

Los desafíos

En esta jornada se habló también de los desafíos planteados entre los que se encuentran: “resolver en el Parlamento un conjunto de leyes democráticas relacionadas al mundo del trabajo, pero que tienen que ver directamente con la construcción de una sociedad más igualitaria, más justa, más humana, más solidaria. La ley de insolvencia patronal, que evite los incumplimientos patronales en los créditos laborales al momento de cierre de las empresas. Vinculado globalmente a las políticas de vivienda, la aprobación una ley que regule el precio del alquiler. Y finalmente, aunque no son únicamente estas tres las leyes las que planteamos, estamos cerca de la aprobación inmediata la ley de empleo para personas con discapacidad, producto de la insistencia férrea del movimiento sindical ante el Poder Ejecutivo,  causa que no admite la menor demora. Debe haber algún patrón enojado con esta ley, pero desde nuestra perspectiva dice muchísimo de humanidad, de solidaridad, de inclusión y de igualdad. Habla de nosotros mismos cuando nos lastimamos, no de ajenos, y habla de formas en las que la democracia se profundiza al punto en el que la contratación de personal no tiene que ver solamente con cosas, que son importantes como los perfiles ocupacionales, sino que tiene que ver con la densidad humana e igualitaria de la sociedad que vamos a construir. Por tanto reivindicamos, luego de un arduo trabajo en el que llegamos a un acuerdo, que se envíe de inmediato el proyecto de ley y podamos festejar la aprobación completa de esta ley, tan importante para los trabajadores y para el pueblo. 

El segundo desafío es la Rendición de Cuentas más importante del periodo, en la que el campo popular debe organizar las condiciones de avance concreto en las banderas que levanta el Movimiento Obrero, que son para el desarrollo de la Nación en su conjunto, de toda la sociedad, en tanto atañen a la vida directa de las grandes mayorías nacionales. Esta lucha nos va a traer muy movilizados, muy ocupados, con mucho diálogo y movilización. Es la última Rendición de Cuentas, ya que existe una disposición constitucional que inhibe aumentar inversión y gasto en un año electoral, por tanto, este año la Rendición de Cuentas, debe estar resuelta antes del 30 de setiembre de este año. Nosotros creemos que este es el año del cumplimiento de los compromisos con el pueblo, del cumplimiento de las perspectivas planteadas en la propia campaña electoral. Se debe alcanzar ineludiblemente  el  6% del PBI para la Educación Pública más el 1% para investigación de la UDELAR; el presupuesto que requiere ASSE y la Salud Pública para promover la defensa y transformación del Sistema Nacional Integrado de Salud;  se debe cumplir con los USD 1.300.000.000 destinados a vivienda;  con la millonaria cifra USD 8.000.000.000 de inversión pública que tanto promocionó el Presidente de la República y de la cual muy poco se ha ejecutado; se debe mantener el convenio colectivo con la ANEP,  el convenio colectivo con el INAU y el INISA y de mejorar los salarios de los trabajadores públicos;  se tiene que poder  llegar a que los montos asignados en la Rendición de Cuentas lleguen concretamente y se sientan en el desarrollo nacional, en las cuestiones estratégicas y en la vida de los trabajadores. Sin ninguna torpeza de nuestra parte hay una forma de poder hacerlo, que es gravar más al capital, gravar a la gran riqueza de este país, el PITCNT ha hecho propuestas en ese sentido. 

En tercer lugar, en lo que va a ser una marea de lucha de clases, de despliegue de la movilización, la ronda de los Consejos de Salarios que tenemos este año, la más importante  de los últimos años, donde casi un millón de trabajadores estarán definiendo sus condiciones inmediatas de trabajo. Desafío central, no solamente para los trabajadores de la actividad privada, sino directamente para definir cuál será la calidad de vida de las grandes mayorías nacionales, por el impacto que tiene la negociación colectiva y salarial en vastísimos sectores, que inclusive trascienden a la clase trabajadora.  Primer cuestión de fondo, negociar todas las ramas por el mismo período. Para los trabajadores no es solo importante cuanto salario arrancamos en la negociación, sino la organización, la unidad de acción y la lucha de todos juntos, y para eso es importante acordar en el mismo período de duración del convenio colectivo. Vamos a  hacer un planteo insistiendo en una suba mayor del Salario Mínimo Nacional (SMN), para que no exista más en Uruguay núcleo familiar con salarios por debajo de la línea de pobreza. Llegar al 1º de enero del 2019 con un SMN de $ 16.500, agregando planteos que mejoren la perspectiva del SMN que influye en la base de muchas pirámides salariales, en la informalidad y en todo el edificio salarial del país. Y una suba más acelerada de los salarios sumergidos, junto con una estrategia que pueda ubicar en los Consejos de Salarios y en la negociación colectiva la capacitación, la formación profesional, la discusión del empleo y la generación de puestos de trabajo, los fondos sociales, o como venimos levantando muchos la reducción de la jornada de trabajo sin reducción del salario. La negociación colectiva es profundamente democrática. Y tenemos un déficit en el país que es importante subrayar. Las intendencias departamentales disponen de un nivel importante de autonomía, pero nosotros entendemos no están por arriba de la ley y del ordenamiento jurídico del país. Todavía al día de hoy, a pesar de que la totalidad de la población trabajadora ha conquistado, y lo defenderemos con lucha, el derecho a la negociación colectiva, los trabajadores municipales no tienen derecho a la negociación colectiva por rama de actividad. Por eso solicitamos al Congreso de Intendentes que acepte definitivamente concurrir a una negociación con nuestra Federación Nacional de Trabajadores Municipales, solicitamos que los trabajadores municipales no dependan del estado de ánimo del intendente, ni de su discrecionalidad, porque en el interior, la inmensa mayoría de los municipales no están presupuestados.  En cuarto lugar, el fortalecimiento como último desafío, del nivel de unidad, conciencia, organización, iniciativa y protagonismo de la clase que no tiene nada para sobrevivir que no sea su fuerza de trabajo. Los trabajadores, productores de toda la riqueza, pero productores también de un destino para la vida de la República, nos desplegamos en un año de organización, movilización y lucha, y fortalecimiento del papel del Movimiento Sindical en toda la escena nacional Y para eso es que se desarrolla el propio Congreso Nacional Ordinario del PIT-CNT, para eso es que los trabajadores tomamos las calles y no la abandonamos, en  un año de intensas e importantes acciones que deben redundar en un enorme fortalecimiento de la organización sindical a  lo largo y ancho del país”, concluyó la proclama.